Want create site? Find Free WordPress Themes and plugins.

Yılser Elektrik-Elektronik’e bizzat ya da sanal ortamda yapılan iş başvuruları, eleme yapılarak tespit edilir. Gerek görülen durumlarda danışman firmalardan aday başvuruları, zaman zaman şirket çalışanlarından referans adaylar alınır. Uygun adaylar, işe alınması düşünülen bölümlerin uzman yöneticileri tarafından mülakattan geçer ve değerlendirmeye alınır. Gerek duyulursa basit ve ileri düzeyde testler yapılır.

Yılser Elektrik-Elektronik eleman alırken geniş bir ufuktan bakarak ve ileri görüşlü davranarak, ileride yönetici olabilecek adaylar seçer.
İş Başvurularında;

  • Yabanci dil bilmek,
  • Donanım bilgisine sahip olmak (Teknik Kadro için),
  • Askerlik yapmış olmak (Erkek Adaylarda),
  • En az 4 yıllık yüksek öğrenim programının mühedislik bölümlerini tamamlamış olmak,
  • Konusunda en az 2 yıl iş deneyimine sahip olmak,
  • Çanakkale’de ikamet etmek,
  • Proje takip, uygulama, kontrol ve hakediş hazırlama konularında deneyimli olmak,
  • B sınıfı ehliyet sahibi olmak.

Yılser Elektrik-Elektronik’in insan kaynağı ihtiyacı; çalışan elemanımızın askerlik, emeklilik, istifa etme gibi nedenlerle işten ayrılması veya yeni bir şirket ya da departman kurulması nedeniyle duyulmaktadır.

Did you find apk for android? You can find new Free Android Games and apps.